2026年春季专场就业实习双选会结构化创新助力学子多元发展

2026年3月26日，清华大学美术学院2026年春季专场就业实习双选会在美院B区一层美术馆举办。本次双选会在延续往年经验的基础上，深度聚焦国家创新创业政策、就业市场新趋势与学生多元发展需求，通过结构化创新，构建了集“能力提升—政策传导—资源拓展”于一体的综合性支持平台，吸引了众多北京市区委部门、用人单位与美院学子积极参与。

本次双选会共邀请到5家北京市区委部门及66家用人单位，用人单位涵盖国有企业、高新科技企业、高等院校、科研单位、民营企业、中初等教育单位及外资企业等各类机构，为美术学院应届毕业生及其他年级在校生提供了丰富的就业和实习资源，宣讲地区引才政策。清华美院党委书记覃川、院长吴琼、党委副书记马文甲、副院长李迎军以及清华大学学生职业发展指导中心主任陈超群等来到现场，与用人单位代表及学生深入交流，了解供需情况。

PART 1 三大专区升级，赋能职业发展

相较往年，本次双选会策划并推出了“地区引才专区”、“创新创业专区”和“职业赋能专区”三大创新板块，为学生提供更全面、更精准的职业发展支持。

地区引才专区：搭建政校企对接桥梁

本次双选会新增地区引才专区，开创性地邀请了北京市海淀、昌平、怀柔、平谷及门头沟区等相关部门进校宣讲人才政策，涵盖就业引进、创新创业支持、人才公寓及安家落户等。此举实现了由“信息分散获取”向“现场集中对接”的转变，为美院学子拓宽了就业与发展空间。

创新创业专区：拓展多元发展路径

创新创业专区整合清华大学“设计+”创新创业（国际）大赛、北京青年艺术发展促进会等平台，以及海淀区东升镇马坊股份社等基层孵化载体，希望为毕业生开拓多维度创新创业生态。设置就业咨询专区推广和介绍国家创新创业政策以及清华大学创新创业相关资源，作为学院引导学生探索个体化创业模式的切入点，鼓励美院学子结合专业特点，开拓更多元的就业思路。

职业赋能专区：夯实求职基础

职业赋能专区提供简历优化、作品集指导及一对一职业咨询等服务，特邀荣耀终端工作的美院校友以及学生职协讲师团讲师现场修改简历和作品集，助力学生提升求职竞争力。

PART 2 多方资源协同，共筑育人新规

本次双选会将引才政策对接、产业孵化支持以及求职技能提升三者有机结合，在同一平台上实现了有效联动。这一创新实践，体现出学院对学生全周期成长的系统性思考，为艺术人才与社会需求的精准对接探索了新路径。

一位区人社局代表表示：“清华美院的地区引才专区模式非常高效，这种一站式的政策咨询直接打通了学生了解政策的‘最后一公里’，政策宣讲效果远超预期。”

一家设计公司的人力资源负责人表示：“美院学子的专业能力和创新思维一如既往的出色，今年的项目多、需求大，我们特别青睐一专多能的复合型人才。美院学生的作品成熟度很高，非常符合我们的用人标准。”

一位应届硕士毕业生坦言：“地区引才专区让我对北京各区的人才政策有了清晰的认识，特别是安家落户政策，对我未来的职业规划有很大帮助。”

另一位应届硕士毕业生则表示：“我已经拿到了很不错的offer，但本次双选会汇聚了华为、荣耀、阿里云等众多优质企业，资源十分丰富，特意过来参会，想多了解不同企业的发展方向，拓宽自己的职业选择。”

一位将于明年毕业的本科同学分享了自己的感受：“职业赋能专区的简历和作品集指导非常实用，让我对如何突出艺术专业特点有了新的理解。创新创业专区也让我看到了除了传统就业之外的更多可能性。”

PART 3 深化常态机制，筑牢发展基石

清华美院始终将精准就业视为人才培养的“最后一公里”。学院通过深度整合校内外资源，已形成一套贯穿全年的动态支持体系，不仅在岗位推介上精准发力，更在职业生涯规划与校友资源链接上持续深耕。立足本次双选会的创新实践，学院将进一步优化全周期、多维度的就业服务生态，通过常态化的供需对接与前瞻性的就业引导，为学子在就业环境中开辟更广阔的成长空间，助力每一位美院学子在艺术与事业的交汇点上稳健起步。

清华大学美术学院将学生就业与职业发展视为人才培养的重要一环。通过多元渠道引导学生确立正确的择业观、理性的就业观，鼓励学生立足实际，兼具机遇与洞察，激发学生的创新创业热情。未来，学院将持续深化校企协同与校友资源整合，紧扣行业发展趋势与学生成长阶段，构建更加系统、灵活、可持续的就业支持体系，用心铺好学生迈向社会、走向职场的“最后一公里”，助力每一位美院学子从容、自信地奔赴属于自己的广阔天地。

资料提供｜学生与校友事务办公室

图文编辑｜陈洁

审核｜王晓昕